Làm thêm lương cao hơn mức tối thiểu ở Hàn: 4 cách hợp pháp cho du học sinh

Làm cùng một quán, cùng số giờ, sao bạn cùng phòng nhận lương tháng nhiều hơn mình? Nhiều du học sinh không biết rằng lương làm thêm ở Hàn không chỉ là "số giờ nhân lương giờ". Có những khoản luật bắt chủ phải trả thêm, và cũng có những cách tăng thu nhập hoàn toàn hợp pháp mà không cần nhận việc mạo hiểm.

Câu trả lời ngắn: Mức sàn năm 2026 là 10.320 won/giờ. Du học sinh có thể nhận cao hơn một cách hợp pháp bằng bốn cách: được trợ cấp nghỉ tuần (주휴수당) khi làm từ 15 giờ mỗi tuần trở lên, được phụ cấp 50% khi làm đêm, làm quá giờ hợp đồng hoặc ngày nghỉ ở nơi có từ 5 lao động, tăng số giờ được phép nhờ TOPIK, và nhận việc dùng được kỹ năng song ngữ. Mỗi cách đều có điều kiện, bài này nói rõ từng điều kiện.

1. "Lương cao" hợp pháp nghĩa là gì

Với du học sinh, "lương cao" thật sự không đến từ một công việc thần kỳ nào. Nó đến từ việc bạn nhận đủ những gì luật cho, và được phép làm nhiều giờ hơn. Mọi việc được quảng cáo trả gấp đôi, gấp ba mà không cần tiếng Hàn, không cần hợp đồng thì gần như chắc chắn thuộc nhóm bị cấm hoặc là bẫy. Bài các bẫy việc "lương cao" nói riêng về nhóm này.

2. Trợ cấp nghỉ tuần 주휴수당: khoản nhiều bạn bỏ quên

Theo Luật Tiêu chuẩn lao động Hàn Quốc, người lao động được nghỉ ít nhất một ngày có lương mỗi tuần. Với người làm bán thời gian, khoản này tính theo tỷ lệ giờ làm.

Điều kiện được hưởng:

• Số giờ làm theo hợp đồng từ 15 giờ mỗi tuần trở lên.
• Đi làm đủ các ngày đã thỏa thuận trong tuần đó.
• Áp dụng ở cả nơi nhỏ dưới 5 người.

Cách tính: số giờ mỗi tuần ÷ 40 × 8 × lương giờ.

Nhiều tin tuyển ghi "주휴수당 포함" (đã gồm trợ cấp nghỉ tuần) hoặc "주휴수당 별도" (tính riêng). Hãy hỏi rõ trước khi ký, và kiểm tra trên bảng lương hằng tháng.

3. Phụ cấp làm đêm, quá giờ, ngày nghỉ: cộng 50%

Luật Tiêu chuẩn lao động quy định trả thêm ít nhất 50% lương cho:

• Làm đêm: giờ làm từ 22h đến 6h sáng hôm sau.
• Làm quá giờ so với số giờ đã ghi trong hợp đồng bán thời gian.
• Làm vào ngày nghỉ theo luật hoặc theo hợp đồng.

Ví dụ ca đêm với lương sàn: 10.320 × 1,5 = 15.480 won/giờ.

Điều kiện quan trọng: các khoản cộng 50% này chỉ bắt buộc ở nơi có từ 5 lao động làm thường xuyên trở lên. Quán nhỏ dưới 5 người được miễn theo luật hiện hành. Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc đã công bố lộ trình mở rộng luật cho nơi dưới 5 người, nhưng phần phụ cấp được xếp ở giai đoạn cuối và chưa có ngày áp dụng. Vì vậy trước khi nhận ca đêm để "có lương cao", hãy hỏi chủ cửa hàng có bao nhiêu nhân viên.

Hai giới hạn không đổi:

• Làm quá giờ hợp đồng vẫn phải nằm trong hạn mức giờ của giấy phép làm thêm. Bạn được 20 giờ mỗi tuần thì không có "giờ thêm" nào hợp pháp vượt mức đó, dù chủ trả 150%.
• Diện D-2 đạt mốc tiếng được làm không giới hạn giờ vào cuối tuần, ngày lễ, kỳ nghỉ; diện D-4 thì không.

4. Tăng số giờ được phép: TOPIK là "tăng lương" lớn nhất

Cách tăng thu nhập hợp pháp hiệu quả nhất là được làm nhiều giờ hơn. Mà số giờ phụ thuộc trực tiếp vào TOPIK:

Nhìn bảng ở mục 2: một bạn D-4 lên được TOPIK 2 đi từ 103.200 won lên 247.680 won mỗi tuần theo lương sàn, vì vừa được gấp đôi giờ vừa vượt mốc 15 giờ để có trợ cấp nghỉ tuần. Không công việc "lương cao" nào tạo chênh lệch lớn như vậy mà vẫn an toàn. Cách xin và điều kiện đầy đủ có trong bài quy định làm thêm cho du học sinh 2026.

5. Việc dùng kỹ năng song ngữ: được làm, nhưng có điều kiện

Dạy tiếng Việt, phiên dịch, hỗ trợ khách Việt ở cửa hàng, công ty du lịch là những việc có thể trả trên mức sàn. Nhưng theo hướng dẫn của Bộ Tư pháp (easylaw trích lại):

• Việc thuộc lĩnh vực chuyên môn của các visa E-1 đến E-7 (giảng dạy, phiên dịch chuyên nghiệp...) nằm trong nhóm bị hạn chế với du học sinh. Du học sinh chỉ được làm ở dạng hỗ trợ cho lĩnh vực đó, hoặc thực tập đúng ngành theo quy định (ví dụ thực tập trong kỳ nghỉ với sinh viên hệ có bằng cấp).
• Dạy hội thoại ngoại ngữ cho học sinh vị thành niên tại cơ sở dạy ngoại ngữ bị hạn chế.
• Gia sư theo tài liệu học (학습지 교사) bị cấm.
• Nhận dịch theo khoán, làm online tại nhà có thể rơi vào nhóm nhận khoán hoặc làm từ xa, cả hai đều bị cấm.

Cách an toàn: công việc phải có chủ rõ ràng, hợp đồng lao động ghi đúng nội dung, và được ghi đúng trong đơn xin phép. Trước khi nhận, tra trên HiKorea mục tra cứu khả năng làm việc của người nước ngoài, hoặc gọi 1345. Hợp Long không đăng mức lương chung cho nhóm việc này vì mỗi nơi trả rất khác và các con số trên mạng không có nguồn kiểm chứng.

6. Điều không dễ nghe về "lương cao"

• Ca đêm lương cao nhưng trả bằng sức khỏe và điểm số. Chuyên cần và điểm kỳ trước là điều kiện để trường xác nhận giấy phép, và để bạn gia hạn visa.
• Thu nhập làm thêm là khoản phụ, không thay được tiền chuẩn bị từ nhà. Bài vừa học vừa làm có nên không tính cụ thể thu nhập tối đa hợp pháp so với chi phí.
• Chủ trả cao bất thường so với việc thường có lý do. Hãy hỏi lý do đó trước khi nhận.

7. Hợp Long đồng hành cùng bạn ở chặng này

• Kiểm tra giúp bảng lương qua Zalo: lương giờ, trợ cấp nghỉ tuần, phụ cấp đêm.
• Văn phòng luật tại Seoul hỗ trợ khi bạn bị trả thiếu, nợ lương hoặc gặp tranh chấp với chủ.
• Miễn phí làm hồ sơ lên chuyên ngành D-2, diện có hạn mức giờ rộng hơn và không giới hạn giờ trong kỳ nghỉ khi đạt mốc tiếng.
• Nền tiếng từ Việt Nam: học tiếng Hàn sơ cấp 1 miễn phí trước khi bay, để bạn đi nhanh hơn tới mốc TOPIK 2.

8. Câu hỏi thường gặp

Làm 14 giờ mỗi tuần có được trợ cấp nghỉ tuần không?

Không. Trợ cấp nghỉ tuần chỉ áp dụng khi số giờ làm theo hợp đồng từ 15 giờ mỗi tuần trở lên và bạn đi làm đủ các ngày đã thỏa thuận. Vì vậy nhiều chủ xếp ca dưới 15 giờ. Đó là cách làm hợp pháp, bạn chỉ cần biết trước để so sánh.

Quán chỉ có 3 người, làm đêm có được thêm 50% không?

Theo luật hiện hành thì không bắt buộc. Phụ cấp làm đêm, làm quá giờ, làm ngày nghỉ chỉ bắt buộc ở nơi có từ 5 lao động thường xuyên. Chủ nhỏ vẫn có thể tự nguyện trả thêm, khi đó hãy ghi vào hợp đồng.

Chủ muốn trả thêm tiền để mình làm vượt số giờ giấy phép, có được không?

Không. Số giờ vượt hạn mức giấy phép là làm việc trái phép, dù chủ trả bao nhiêu. Bạn có thể bị phạt tới 3 năm tù hoặc 30 triệu won và bị buộc rời Hàn. Rủi ro này lớn hơn nhiều so với số tiền thêm.

Dạy tiếng Việt cho người Hàn đi làm có được không?

Chưa thể trả lời chung. Việc giảng dạy thuộc nhóm chuyên môn bị hạn chế, chỉ một số dạng hỗ trợ được phép. Hãy mô tả đúng công việc, tra trên HiKorea hoặc gọi 1345 trước khi nhận, và chỉ bắt đầu khi giấy phép ghi đúng việc đó.

Đọc thêm về chủ đề này

• Chi phí du học Hàn Quốc trọn gói 2026 hết bao nhiêu tiền
• Việc làm thêm phổ biến cho du học sinh theo trình độ tiếng Hàn
• Vừa học vừa làm ở Hàn có nên không: tính tiền thật
• Kỳ thi TOPIK 2026: cấu trúc đề, thang điểm và cách đăng ký thi tại Việt Nam